A l’écoute des acteurs du terrain
Comment mettre en place une gouvernance ouverte et partagée avec ses salariés ?
Ce podcast a été réalisé en partenariat avec Ground Control, à l’occasion des Universités d’Été de l’Économie de Demain, par Ticket for change
Pierre DUBUC est CEO et co-fondateur d’Openclassrooms, une start up dont la mission est de rendre l’éducation accessible. Créée en 2013, elle forme aujourd’hui 2 millions de personnes par mois dans 140 pays et regroupe 220 collaborateurs.
Dans ce podcast, il témoignage notamment de la façon dont les informations importantes sont partagées entre les salariés au sein de l’entreprise.
Faut-il partager toutes les informations avec tout le monde ? Comment permettre à chacun d’avoir accès aux informations qui vont lui permettre de participer à la gouvernance de l’organisation, en conscience ? Quel est le bon moment pour mettre en place une réunion (ou s’en passer) ? Comment préserver les salariés de la sur-information et leur permettre de dégager du temps pour mener des projets qui demandent un temps de concentration long sans être dérangés ?
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Nous voulions également partager avec vous la conférence TED donnée par Jos de Block, fondateur de l’entreprise de soins infirmiers à domicile Buurtzorg aux Pays-Bas.
Il y raconte l’aventure de création de l’organisation : toutes les équipes sont invitées à prendre leurs décisions de manière autonome dans le cadre de la raison d’être de l’organisation.
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